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机关事业单位养老保险改革知识话你知

从2014年10月1日起，我国机关事业单位养老保险改革工作拉开帷幕。作为一项新的制度，为了方便大家理解，我们为大家解释一些基本的名称：

什么是“老人”、“中人”和“新人”？

“老人”就是2014年10月1日前已经退休并领取机关事业单位养老待遇的编制内工作人员（含按合同制管理的原固定工，不含其它合同制工人，下同）。

“中人”就是2014年10月1日前参加工作，2014年10月1日后退休的编制内工作人员。

“新人”就是2014年10月1日后参加工作的编制内工作人员。

“老人”、“中人”“新人”之间待遇有什么不同？

“老人”保持原有的待遇水平不变。按照规定的原待遇项目继续发放基本养老金。

“中人”按照合理衔接、平稳过渡的原则，以10年过渡期实行新旧制度对比，实行“保低限高”。过渡期结束后，统一执行新制度。

“新人”完全执行新的机关事业单位养老保险制度，即通常所说的“并轨”。

最后补充说明下，机关事业单位养老保险改革后，不论“老人”、“中人”、“新人”，只要符合规定条件的，都可以办理退休享受养老待遇，并在每年按照国家规定调整退休待遇。

（职工养老和失业保险待遇科供稿）